Antes da pandemia causada pelo coronavírus muitas empresas já utilizavam o home office como modalidade de trabalho, mas com o isolamento social a necessidade de manter os colaboradores seguros fez com que esse regime se tornasse ainda mais popular no mundo.
E o que começou como uma medida provisória, agora é uma escolha! Muitas empresas planejam manter o trabalho remoto como uma realidade em sua cultura não só pelo fato de proporcionar grande economia – como a redução de gastos com manutenção do ambiente de trabalho e energia elétrica por exemplo -, mas também por melhorar o desempenho dos funcionários.
Quer saber quais são eles? Então venha conferir o nosso novo post no blog!
